按照斯多利的观点，“软的”人力资源管理是指（）。

较多利用经济手段和目标管理手段进行人力资源管理的组织是（）。

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较多利用法律手段和行政手段进行人力资源管理的组织是（）。

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斯多利的人事与发展最佳实践模型包括（）。

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斯多利的人事与发展最佳实践模型包含了多少个最佳实践点？（）

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按照巴尼的观点，人力资源之所以被认为是企业竞争优势的来源，是因为人力资源（）。

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按照VRIO的观点，人力资源的组织化是企业获得竞争优势的必要条件。

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按照VRIO的观点，人力资源的组织化是企业获得竞争优势的必要条件。

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按照舒尔茨的观点，人力资源投资的主要内容有哪些？

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按照现代科学的观点，资源可以分为（）等类型。

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