鲍莫尔认为企业领导人应具有的条件是（）。

领导连续流理论认为：很难判断哪种领导方式是正确的，哪种方式是错误的，领导应根据具体情况，考虑各种因素选择图中的某种领导行为。

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菲德勒认为影响领导工作的主要因素是什么？

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研究者认为，只要找出成功领导人应具备的特点，在考察每个组织中的领导者是否具备这些特点，就能判断他是不是一个优秀的领导人。

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领导者的服务具有的特点是（）。

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一个合理化的领导班子应该具有的特征是（）。

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勒温认为存在着（）的领导工作方式。

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领导生命周期理论认为，当被领导者群体已经表现出相当程度的工作成熟度时，最适宜的领导方式是（）。

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“途径——目标”理论认为决定领导者的方式的因素（）。

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菲德勒的权变领导理论认为，在团体情况极有利和极不利的情况下，效果较好的领导类型是（）。

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