A物质激励
B精神激励
C信息激励
D工作激励
通过满足人的生理需要来激发人的积极性,这种激励属于()
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领导者的()是通过满足下属的心理需要和心理预期,以激发其积极性的激励方法。
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领导者的通过满足下属的心理需要和心理预期,以激发其积极性的激励方法属于()方法
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通过一定的手段使员工的需要和愿望得到满足,以调动他们的工作积极性,使其主动而自发地把个人的潜能发挥出来,奉献给组织,从而确保组织达成既定的目标的方式称为()
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通过合理的分配方式,将人们的工作绩效与报酬挂钩,通过分配量上的差异作为酬劳,以此来满足人们对物质条件的需求,进而激发人们更大的工作积极性的激励方式是()。
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通过满足员工个体心理需要激发其工作活力的方法被称为()。
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通过外部报酬和工作环境,激发员工积极性的行为是()
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为了最大限度地激发下属工作的积极性.主动性和创造性,领导应该最大限度地满足下属的物质需求。
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为了最大限度地激发下属工作的积极性、主动性和创造性,领导应该最大限度地满足下属的物质需求。
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