A马洛斯
B斯金纳(B.F.Skinner)
C弗鲁姆
D亚当斯(J.S.Aadams)
1943年美国心理学家马斯洛提出需要层次理论,他认为人有()种最基本的需要。
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强化理论是美国心理学家()提出来的。
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强化理论是美国哈佛大学心理学教授()提出的。
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美国心理学家克雷顿•奥德弗尔(ClaytonAlderfer)同意马斯洛关于人的需要层次的观点,并重组了马斯洛的需要层次,提出了ERG理论。他认为一个人的基本需要有哪些()
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强化理论是美国心理学家勒温提出来的,这一理论只讨论刺激与行为的关系,而不设计主观判断等心理过程。()
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美国心理学家麦克莱兰提出的激励需求理论认为人的基本需要有()。
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智力三元理论是由美国心理学家()提出的,它认为存在三种基本智力模型,分别是分析型智力、实用型智力和创造型智力。
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智力三元理论是由美国心理学家斯腾伯格提出的,它认为存在三种基本智力模型,分别是()、实用型智力和创造型智力。
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1978年美国管理学家()提出了著名的管理决策论。他认为决策是任何组织、任何层次的管理者在实施管理时都要进行的过程。
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