A探索阶段
B确立阶段
C成长阶段
D衰退阶段
E维持阶段
萨柏的职业生涯发展阶段理论中,尝试期的年龄段为()岁。
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在施恩的职业生涯发展阶段中,年龄处于16-25岁的阶段是()
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在施恩的职业生涯发展阶段中,充当应聘者、新学员的阶段是()
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在施恩的职业生涯发展阶段中,充当学生、职业工作的候选人、申请者的阶段是()
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在施恩的职业生涯发展阶段中,出于职业中期的正式成员,年龄一般在25岁以上的阶段是()
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职业生涯发展通道的内容包括()
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霍兰德的职业性向理论中的工作环境包括()
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简述职业生涯早期阶段的员工自我管理内容。
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在职业生涯后期阶段,()和()都面临着退休的问题。
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