劳动争议的预防措施有（）
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劳动争议的预防措施有（）
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下列不属于我国企业劳动关系调节手段的是（）
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劳动关系的调整方式依据调节手段的不同主要分为（）。
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劳动关系是指用人单位与劳动者在（）中所发生的关系。
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（）能使员工完成任务的内容、形式和手段发生变化。
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劳动法律关系是指（）在实现现实的劳动过程中所发生的权利义务关系。
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社会保险法与劳动法二者出现分立是发生在（）
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（ ）是雇员与雇主在实现现实的劳动过程中所发生的权利义务关系。
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