制定培训计划的步骤包括（）
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简述制定人力资源开发战略的步骤。
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简述影响人力资源开发计划制定的因素。
影响人力资源开发计划制定的因素（）
简述开发需求任务分析的步骤。
简述个人职业生涯规划的方法和步骤。
在制定人力资源开发计划时，必须考虑的因素包括（）
简述工作环境对培训效果转化的影响。
简述影响培训迁徙的环境因素。
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