简述职位分析问卷法的优缺点。
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管理职位描述问卷法的分析报告主要包括()。
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论述管理职位描述问卷法的优缺点。
所有工作项的问卷,职位分析问卷法衡量的尺度包括()。
职位分析问卷法同时考虑的变量因素有()。
职位分析问卷,简称PAQ,收集的信息包括()。
职位分析问卷的项目其特征类别有()。
职位分析问卷法(PAQ)收集的信息包括()
职位分析问卷给出的评分标准有()。
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