A地区经济发展水平
B社会福利总体水平
C地区经济发展速度
D社会保险覆盖程度
E就业状况
工资指导价位在不同职业由()等因素决定。
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劳动力市场工资指导价位分为()。
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劳动力市场工资指导价位制度的意义不在于()
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制定劳动力市场工资指导价位时,应坚持()。
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劳动力市场工资指导价位制度的意义不包括()。
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运用劳动力市场工资指导价位时,必须处理好指导价位与()的关系。(2011年11月二级真题)
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我国劳动力市场工资指导价位制度的具体目标包括()。
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简述工资指导线制度、劳动力市场工资指导价位的含义和内容,以及制定程序和方法。
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工资指导价位()是工资收入数列中前一定百分比的数据的算术平均数。
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