（）是企业文化建设成功与否的一个重要标志。

文化惯性是企业长期形成的，一个企业的过去越是成功，它的习惯认识就越根深蒂固。

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讲究（）是东方国家企业文化的一个重要特征。

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“和魂洋才”的思想是（）企业文化成功而独特的特征之一。

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企业文化变革成功的关键是企业领导人及中高层管理人员自身观念的转变。

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一个成功企业的背后必定有一位成功的（）。

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（）是企业文化建设的重要环节和关键步骤。

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（）是企业先进文化的体现者，是企业文化建设的重要力量。

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企业（）的制定与实施，是企业文化内传播的重要通道。

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从一些成功的企业来看，一个合力旺盛的企业，大体有如下哪些特征（）。

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