单选题
A“个人领导力”
B“应对内部变化的改革领导力”
C“团队领导力”
D“面对组织和外界变化的变革领导力”
正确答案
答案解析
略
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国内著名领导力专家林正纳先生把领导力分成三个层次，其中不包括：（）
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个人领导力的第二个层次是：（）
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对于领导者或个人而言，强调并努力实践“操之在我”的理念以及受害者、责任者的概念，其目的在于：（）
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上级领导把自己本职工作范围内的某些工作和权力交给下一级人员，让他们得到锻炼，尽快成长。这种人才使用战略称为（）。
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上一级领导把本职范围内的某些工作及其相应的权利，委让给下一级领导，使之承担更重要的任务，得到更大的锻炼，发挥更大的作用的一种使用战略，叫（ ）
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著名质量管理专家朱兰博士提出了（ ）
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被著名质量管理专家朱兰称为质量管理三部曲的是（ ）
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传统的观点认为，领导力即：（）
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