对一个人的身心发展、工作潜力发展和工作成就的提高起着根本的决定作用的是（）

用先进的科学技术和手段，对各类人才所具备的知识水平、能力及其倾向、发展潜力、工作技能及绩效实施测量和评价的管理活动是（）。

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开展职业生涯规划工作的目的就是要通过职业生涯规划，将职工个人的发展同岗位工作紧密结合，促进企业全面发展。

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对各类专业人员而言，开发员工发展潜能是指开发其操作技巧方面的潜力。

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岗位是人们生存、发展和体现个人价值的载体。

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才华横溢未必就是对一个人的最高褒奖，关键是看它是“务虚”还是“务实”。

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职业培训工作现已成为经济发展，特别是企业发展的（）

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（）这种测评形式，是在工作情境模拟测评的基础上发展起来的。

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能力倾向测验具有（），可以判断一个人的能力优势与成功发展的可能性，为职业选择、人员配置、职业设计与开发提供科学依据。

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以下哪一个指的是个体获得新的知识、能力和技能的潜力，而不是一个人在被测的当时就已经具备的现实条件。（）

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