以匿名的形式分几轮征求和汇总专家意见的人力资源需求预测方法是（　）。

以书面形式背对背地分几轮征求和汇总专家意见的人力需求预测方法是（）。

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由多名专家采取多轮、匿名方式对组织未来人力资源需求进行预测的方法是（）。

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主动征求并采纳下属意见的领导属于（）类型。

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根据目标-路径理论，主动征求并采纳下属的意见指的是（）。

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根据路径-目标理论，主动征求并采纳下属意见的领导方式称为（　）。

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罗伯特豪斯的路径-目标理论认为，主动征求并采纳下属的意见，属于什么类型的领导行为（）。

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缴费单位和缴费个人应当以（）形式全额缴纳社会保险费

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（）是指以货币形式和以可间接转化为货币的其他形式为支付方式的劳动报酬。

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劳动标准是指对劳动领域内的（）事物、概念和行为进行规范，以定性形式或者以定量形式所作出的统一规定。

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