A企业劳动争议调解委员会
B当地劳动监察部门
C依法设立的基层人民调解组织
D在乡镇设立的具有劳动争议调解职能的组织
E在街道设立的具有劳动争议调解职能的组织
《劳动争议调解仲裁法》规定:发生劳动争议,当事人可以到( )申请调解。
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《劳动争议调解仲裁法》规定的劳动争议申请仲裁有效期间为()。
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《劳动争议调解仲裁法》缩短了仲裁审理时限,规定应当自受理仲裁申请之日起( )日内结束。
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新《劳动争议调解仲裁法》规定,对因追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金案件实行"()"制度。
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新《劳动争议调解仲裁法》规定,对因追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金案件实行“( )”制度。
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《劳动争议调解仲裁法》规定。案情复杂确需延期的。经济定程序批准可适当延期。但延期不得超过( )日。
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在《劳动争议调解仲裁法》,仲裁程序中规定部分案件实行有条件的"一裁终局"制度,即对因追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金不超过当地月最低工资标准()个月金额的争议。
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《劳动争议调解仲裁法》的主要任务不包括()。
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关于《劳动争议调解仲裁法》的主要任务,提法不正确的是( )。
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