A降低成本
B减少资产
C出售全部资产
D重新制定目标
E创造利润
投资紧缩战略的培训重点包括()。
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人力资源素质的提高是人力资源战略和企业战略实现的关键,常见的人力资源开发战略措施不包括()
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战略管理则是指对企业战略的管理,是企业在信息和知识经济时代,面对瞬息万变的经营环境,为实现企业战略目标和战略规划所必须采取的管理手段。一般认为,战略管理包括()
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企业采用以投资促发展的战略时,()。
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制定企业集团人力资本战略,对实现企业集团总体战略的重要作用是()。
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()是保持企业薪酬战略方向正确,促进薪酬战略目标实现的基本保障。
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()是涉及公司各个部门,推动企业总体发展战略实现的具体分支战略。
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要实现通过提供创新的产品和保持高边际收益来提高投资回报率的战略目标,获取与配置员工的战略措施应该是()
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()是企业实施战略规划的具体计划,是实现战略规划目标的保障计划。
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