A考务繁忙,无暇进行有关研究
B没有形成考试与测评的研究气候
C尚未制定出长远的指导性规划
D拿来主义意识严重
E我国的技术还很匮乏
下列选项中,不属于常见的人格测评量表的是()
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简述角色理论在人员素质测评研究中的运用?
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邀请一些了解测评对象、研究测评方法的专家学者或管理人员,要求他们聚在一起集思广益,毫无顾虑地提出所有可以想到的测评要求,不干涉别人的观点,可以受他人观点的启示而提出新的测评要素为()
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按测评的内容指标体系分,人员素质测评可分为()
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政策研究人员应具备哪些能力素质?
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对企业中层管理人员品德素质要求中,排在前五条中的不包括()。
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人员素质测评结果报告按形式和内容分,分别有哪几类?
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某企业在管理过程中遇到了一些问题,需要从人员素质方面查找原因,这时可以使用的人员素质测评类型是()
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假如某人因购买商品而进行测评某个超市服务满意度影响因素的重要性,分为五级:很不满意、不满意、一般、满意和很满意,采用的量表常用()。
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