简答题

技能薪资体系设计的基本步骤是什么?

正确答案

1)成立技能薪资计划设计小组;
2)进行工作任务分析
3)评价工作任务,创建新的工作任务清单
4)技能等级的确定与定价
5)技能的分析、培训与认证

答案解析

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