（）是人本管理的基本要素。

人本管理的基本内容有（）。

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人本管理的主体是（）。

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人本管理的机制有（）。

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人力资源管理的核心要素是（）

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（）是人力资源管理的一个核心要素，是现代组织管理的一个重要手段和方法

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与人本心理学时期相关的的人力资源理论是（）。

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绩效管理体系的要素有（）

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（）是我国企业民主管理制度，是我国国有企业实行企业民主的最基本形式。

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绩效管理的基本功能在于（）

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