基本工资的计量形式有（）和（）。

基本工资的计量形式有（）。

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基本工资的计量形式有（）

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由若干个工资部分组合而成的工资形式称（）。

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由若干个工资部分组合而成的工资形式称（）。

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岗位工资制在实施中可以采取哪些形式？（）

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从宏观意义上来说，人力资源不是以国家或地区为单位进行划分和计量的。

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传统的激励办法是以各种物质刺激和精神刺激为手段，根据员工的绩效给予一定的工资、奖金、福利、提升机会、以及各种形式的表扬、认可和荣誉等。这些激励都与工作本身并不直接相关，只是作为对于员工付出劳动的补偿，因而称为外在激励。

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考评标志的形式有哪些？ 

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评价中心的主要形式有（）。

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