A随机性
B能动性
C经验性
D情感性
韦伯认为有效的领导者有着一种特殊的魅力,这种魅力是某种精神力量和个人特质。
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简述领导者魅力理论,你认为个人魅力型领导的风险在哪里 ?
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变革中魅力型领导者往往采用个人化的领导。
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因为领导者的特殊品格、个性或个人魅力而形成的权力是指()。
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豪斯(RobertHouse)于1977年提出的魅力型领导者有哪几种个人特征()
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个人魅力也会从一定程度上提升领导者对追随者的影响力。
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领导魅力包含个人影响力,但更多的是职务权力的因素。
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权力基础来源于领导者具备好的思想品质、好的作风、好的个人魅力,这种权力被称为()
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领导者的人格魅力具有()、()、()和()。
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