涉密人员按照涉密程度分为：（）。
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在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为（），实行分类管理。
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机关单位应当按照岗位涉密程度的不同，确定涉密人员的类别。涉密人员划分为（）三类。
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涉密信息系统按照涉密程度分为（）。
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涉密人员的管理按照（）的等级，对涉密岗位的人员作出界定。
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涉密岗位和涉密人员的涉密等级分为（）、（）和（）三个等级。
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按照涉密工作岗位来界定涉密人员时，应当综合考虑的主要因素是：（），（）和（）。
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涉密人员等级分为（）。
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涉密信息系统按照涉密程度实行（）保护。
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