目标建立过程中要注意，目标数量要适中。一般地，要把目标限制在（）以内。

目标分解过程中应注意（）。

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目标的确定要建立在对企业内外环境进行充分分析的基础上，并通过一定的程序加以确定，既要保证目标的科学性又要保证其可行性。这就是确定目标的（）原则。

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从形式上看，目标管理是一种程序和过程。

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强调短期目标容易产生企业的短期行为，因此，企业在发展过程中，要强调企业的中长期目标。

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为实现组织目标而采取的一系列措施、手段或技巧就是（）

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为实现组织目标而采取的一系列措施、手段或技巧就是（）。

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确定目标成本的方法中，（）是以组织在长期的实践过程中确定的各项劳动定额、消耗定额为基础制定的目标成本。

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管理学是研究管理活动过程及其规律的科学，是管理实践活动的科学总结。任何一个组织，凡是有目标、有协调活动，都需要管理。学完课程后，你有哪些收获？或者体会？请撰写一篇1000字左右的小短文。

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首先把目标管理作为一套完整的管理思想提出来的是（）。

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