A绩效计划是绩效管理的第一个环节,也是绩效管理过程的起点
B绩效考核是企业按照绩效计划书确定的工作目标及其衡量标准,考察员工实际工作绩效的过程
C绩效考核的结束意味着整个绩效管理过程的终结
D绩效面谈的内容是员工的工作绩效而不是员工的人格问题,着眼点也不是过去而是未来
下列关于绩效考核在人力资源管理中的作用的说法中,错误的是()
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关于绩效管理的说法,错误的是()
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关于绩效管理在人力资源管理中的作用的说法,错误的是( )。
关于绩效考核的技术,下列说法错误的是()
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关于绩效考核指标评价标准的注意事项,下列说法错误的是()
下列关于凝聚力和团体绩效之间关系的说法中,错误的是()
关于绩效考核方法选择的说法,错误的是( )。
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