多选题
建立薪酬制度的原则有()
A现实性原则
B灵活性原则
C激励性原则
D吸引性原则
E稳定性原则
企业销售薪酬制度的建立遵循一定的原则,主要有()
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建立薪酬制度的程序有哪些?
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能力薪酬制度的建立步骤有哪些?主要内容是什么?
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薪酬制度的设计原则有哪些?
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不属于薪酬制度调整的基本原则有()
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薪酬制度的建立依据是()。
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奖惩制度建立应遵循的原则有()。
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薪酬制度设计的基本原则。
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薪酬制度设计的公平原则包括()。
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