把劳动力需求大于供给的市场称为（）。

劳动力供给相对大于需求，很多求职者不愿意冒失业的风险，这就使企业在劳动需求上具有一定的（）。

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（）认为工资是劳动力供给和需求均衡时的价格。

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（）从劳动力供给和需求两个方面研究了工资水平的决定机制。

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劳动力供给与需求在结合过程中偶然十条所造成的暂时失业，我们称之为（　）。

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影响企业外部劳动力市场的劳动供给的原因是（　）。

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企业外部劳动力市场的劳动供给与什么因素有关？

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与企业外部劳动力市场的劳动供给有关的因素有（）。

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企业作为劳动力市场的需求主体，要根据企业总体战略发展的目标，从（）等方面的要求出发，确定一定时期内劳动力补充的种类和数量。

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描述某一类工作的市场报酬的分布状况，反映的是专业技术人员报酬与劳动力市场上工作年限之间的关系，被称为（）。

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