订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、（）的原则。
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《劳动合同法》第3条第1款规定，“订立劳动合同，应当遵循（）的原则。”
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订立劳动合同应遵循（）的原则.
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下列属于用人单位应当订立无固定期限劳动合同的是（）。
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订立劳动合同时，劳动者应当告知用人单位的内容是（）。
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我国《劳动法》第16条规定，建立劳动关系应当订立（）。
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用人单位与劳动者协商一致，应当订立无固定期限劳动合同。
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劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立（）以上的固定期限劳动合同。
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劳动合同的履行，应当遵循以下原则（）。
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