根据《档案行政处罚程序暂行规定》，档案行政管理部门作出对单位（）元或个人处以（）元以上罚款决定之前，应当制作《行政处罚听证告知书》，告知当事人有要求听证的权利。
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（）是由制造资源规划（MRPⅡ）吸收了适时生产（JIT）和全面质量管理（TQC）等先进的管理思想后发展而来的。
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在紧急情况下，管理层需要对需求的情况作出迅速的判断和决策时，比较适合采用（）
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组织者邀请有关方面的专家，通过面对面的形式，对要预测的问题之现状及其发展前景作出评价，在专家们分析判断的基础上综合意见，对该问题的发展趋势作出预测，这种人力资源需求预测的方法是（）
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依靠专家的知识、经验与判断能力对未来发展趋势作出定性估测，然后将定性资料转换为定量的估计值的人力资源需求预测方法叫做（）
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对组织在一定时期内的人力资源需求和供给作出预测，该活动属于人力资源管理基本职能中的（）。
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档案人员就是用（）和方法管理档案，为社会各方面服务的工作。
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档案工作实行（）的原则，维护档案完整与安全，便于社会各方面的利用。
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通过管理和提供档案资料为（）服务，是档案工作与社会上其他服务性工作的区别所在。
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