资格说明书又称（）

工作规范书又称职务资格要求，主要内容包括（）。

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职务分析又称工作分析，就企业管理而言，是指对企业中某个特定职务的工作内容和任职资格的描述和研究过程。

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工作说明书又称职务要求，要求说明从事某项工作的人员必须具备的生理要求和心理要求。

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资格说明书是在工作描述基础上对（）的界定与说明。

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资格说明书是工作分析结果的一种表述形式，以下选项中不属于资格说明书的一种表达方法的是（）

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因果图，又称鱼刺图，用于说明各种（）与所产生的潜在问题和影响之间的关系。

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一份完整的工作说明书包括工作（）和工作资格两大方面的内容。

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工作说明书包括（）、任职资格两个部分。工作关系、工作权限、工作程序、工作范围等属于工作描述。教育、工作经验、工作技能等属于任职资格。

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对企业各类工作的性质、任务、职责、劳动条件，员工担本岗位任务应具备的资格和条件进行分析，并制定出工作说明书、任职资格说明书、职务说明书的过程是（）。

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