管理学界出现“以人为导向”或“以人为中心”的管理思想与提法，这是由（）研究结果得出的。

（）是一种既以人为导向，又强调平等的文化，典型的代表就是在硅谷。

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目前经济管理学界中出现的人性假设学说主要有（）。

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目前，经济管理学界中出现的人性假设学说主要有（）。

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目前经济管理学界中出现的人陛假设学说主要有（）。

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如果在科学界出现普遍的或严重的科学道德问题，不会产生的影响是（）

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日前，学界中出现的人性假设学说主要有（）。

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现在学界普遍认为，古藏文字出现在（）。

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管理学界把管理环境分为（）。

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泰勒被西方管理学界称为“科学管理之父”

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