A计算机模拟法
B马尔可夫分析法
C定员定额分析法
D经济计量模型法
以下人力资源需求预测的定量方法中,最复杂的一种是()。
单选题查看答案
以下人资源需求预测的定量方法中,()较适合于短期人力资源需求预测。
单选题查看答案
以下人力资源需求预测的定量方法中,都适合于预测具有共同特征员工需求的是()。
单选题查看答案
以下人力资源需求预测的定量方法中,()假设生产率不变,其应用范围有较大的局限性。
单选题查看答案
()属于人力资源需求预测的定量方法。
多选题查看答案
人力资源需求预测的定量方法包括()。
多选题查看答案
简述人力资源预测的原理、技术路线,以及人力资源预测的定性定量方法。
简答题查看答案
在员工素质测评中,()是先定性描述再定量刻画的量化形式。
单选题查看答案
()是进行人力资源需求预测请方法中最为复杂的一种方法。
单选题查看答案