（）测验主要适用于缝纫机操作工和其他需要准确操作技能的工作人员的方法。

（）测验适用于测试电器和电子产品装配工的能力倾向。

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工作抽样法和评估中心法是两种典型的绩效模拟测验，前者适用于管理阶层，后者适用于一般工作职位。

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进行绩效考评时运用民意测验法适用于哪类员工（）。

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（）主要适用于机械操作为主，使用同类型设备，采用多机床看管的工种。

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结构复杂、技术要求严格的成套机器设备的采购，在设计制造、安装、试验、成本价格等方面需要通过谈判，进行详细的商讨和比较是采购谈判主要适用于的情况之一。

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银监会在《商业银行资本管理办法》中明确要求，实施新资本协议的商业银行，只需对信用风险、市场风险和操作风险计提资本，不需要对其他主要风险和剩余风险计提资本。

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主要适用于高科技、高智力、需要创造性工作的部门或者下属的素质较高的单位的是（）。

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（）适用于装载除流体货和需要调节温度的货物外的一般杂货。

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IPE码最早是由（）组织开发的适用于欧盟内部组织的通用性职位评价方法，具有较强的操作性和适用性。

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