A完全劳动行为能力
B限制劳动行为能力
C无劳动行为能力
D部分劳动行为能力
以创造力作为系留点的人,其职业生涯是追求“自由”和自主地工作。
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()是指行为者的能力、人格、品质、工作难度、职业要求、法律、制度和规范等。
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()是指一个测验的结果与被测验者行为的公认标准之间的相关程度。
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劳动力需求弹性等于1的涵义是指()。
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生产资料购买者行为特征有()。
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领导行为的权变理论有()。
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影响消费者购买行为的主要因素有()。
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桑代克的效果律中强调的行为法则有()。
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()是指一个测验的测验结果与被测验者行为的公认标准之间的相关程度,也就是一个测验希望测量的心理特征的有效性和准确性。
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