人力资源开发流程的最后一个环节是（）
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简述人力资源开发需求的确认环节。
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对人力资源培训与开发活动具有很大指导作用的学习理论是（）
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影响人力资源开发的组织活动主要有（）
开发评估在人力资源开发流程中的作用是（）
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影响员工人力资源开发的核心是（）
人力资源开发需求分析的基本目标是（）
一般职员倾向的人力资源开发内容是（）
管理者倾向的人力资源开发内容是（）
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