A行为的强度与完整性
B影响范围的大小
C主动程度
D复杂程度
情商维度又可称作()维度,是未来企业家素质的一个重要维度。
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情商维度又可称作()维度,是未来企业家素质的一个重要维度。
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李丽是生产公司的一个设计经理。他独立地分配团队,选择项目,研究趋势,一个星期能够在家工作两到三天。他给设计总监每月一次提供了报告。在此描述基础上,李丽的工作具有下列哪个核心维度?()
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()是人员素质中的核心与基础。
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素质测评质量考量的维度是()、()
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职业资格水平维度的三个级别中不包括()。
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人力资源战略所思考的两个核心维度是()。
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工作特征模型包含五个核心维度是什么?
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如果将SNELL模型与GREP系统结合起来,对企业的核心人力资源定义是()
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