判断题

组织教化个人并使个人接受组织目标。

A

B

正确答案

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答案解析

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  • 使个人抛弃有碍于组织目标的个人目标的过程称为()的教化。

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  • 通过说服和模范行为,使个人把组织目标当做自己目标的过程称为()的教化。

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  • 组织层目标与个人层目标之间的一致性表现在,个人目标是在组织目标实现的过程中得到实现的,即组织目标的实现是个人目标实现的()。

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  • 组织目标的最高层次是组织成员的个人目标。

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  • 具有"压制个人目标,使组织目标凌驾于个人目标之上"特征的是()

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  • 每个员工在制定个人目标时,需要参考组织和团队的目标,个人目标、组织目标和团队目标的关系说法正确的是()。

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  • 组织中个人的目标越是(),组织的总体目标越难以实现。

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  • 具有“压制个人目标,使组织目标凌驾于个人目标之上”特征的管理是()

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  • 表现为“压制个人目标,使组织目标凌驾于个人目标之上”的管理是()

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