（）是集体劳动法律关系的主体。

对“劳动法律关系的主体”的阐述正确的有（）。

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集体谈判制度和集体合同制度是预防集体劳动争议的有效机制。

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劳动行政关系中的相对人主要是指（）。

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道德作为调节社会关系的重要手段，道德调节能够弥补法律调节的不足，其意思是说（）。

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劳动法律关系体现国家的意志，也体现签订劳动合同双方当事人的共同意志。

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集体谈判制度的主要功能是建立集体合同制度。

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在市场经济体制下，劳动者与雇主之间有着绝对对立的关系。

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企业中的（）要素是企业经营活动的主体。

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企业中（）要素是企业经营活动的主体，是其他各要素的支配者。

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