A二列相关法
B∮相关法
C点二列相关法
D积差相关法
在区分度计算过程中,当测验总记分为连续变量,但以某一分数为线划分成合格和不合格两类时,可采用()计算。
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笔试测验编制的过程中,除了要确定测验的目的、制定编题计划、编制题目、题目的试测和分析、测验的合成等以外,还要进行()等工作。
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在笔试测验编制中,将经过试测选拔出来的性能优良的题目加以适当编排,组合成完整的测验,称之为()。
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在进行笔试测验时,明确测验内容,就是明确测验本身的题目内容。
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在进行人员素质测评笔试测验题目命时,就考虑问题()
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根据题目的难易程度,笔试测验可以分为()。
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在测量测验过程中,()是最重要、最常用的表示不同成绩间差异量的指标。
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内容效度是指测验题目对所测内容范围的代表性程度。内容效度一般应用于教育成就性测验当中,包含了()维度。
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在信度计算中,计算同一被测试人两次测验所得分数的积差相关系数,这就是()。
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