劳动定额定期修订的步骤包括（）。

简述劳动定额定期修订的步骤。

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影响劳动定额修改间隔期长短的因素不包括（）。

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（）是一项生产技术性和经济性很强的管理工作，它包括定额的制定、贯彻执行、统计分析和修订四个重要环节。

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按照劳动定额所考察的范围，劳动定额水平又可分为（）。

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按劳动定额所考察的范围，以下不属于劳动定额水平的分类是（）。

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劳动定额分为工时定额和（）

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在劳动定额完成程度指标的计算方法中，劳动定额完成程度指标可根据（）形式计算。

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劳动定额的作用可以概括为两个基本方面（）。

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制定劳动定员定额应注意的事项是（）。

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