A领导方法
B领导体制
C领导职能
D领导作风
根据领导系统中各层级领导机关与领导者职责权限的集中与分散程度,可以将领导体制划分为()。
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领导者与工作人员的职责权限明确划分,工作人员在职权范围内有自主权。这种领导方式属于()领导。
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领导体制中的集权制与分权制,其权限划分主要涉及的是()。
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根据组织系统内部各机构的职责权限的性质与范围的不同,可以将领导体制划分为()。
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领导体制一般包括三个相关部分:机构设置、领导权限划分、机构之间的关系形式,其中机构的设置处于核心地位,决定着体制性质和类型。
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按不同层级的职权的集中与分散,即按上下级之间的权限划分,领导体制可分为()
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根据组织系统内部各机构的职责权限的性质与范围的不同,我们可以将领导体制划分为层次制与职能制。
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党委()组织()部门按照干部管理权限,负责本级党委管理的党政领导干部选拔任用工作有关事项的报告工作,并负责审核下一级组织()部门报告的党政领导干部选拔任用工作有关事项。
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()是指领导主体为保证领导活动正常进行并实现领导职能而建立的权利运行模式。
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