下列哪些属于工资纠纷应急预案的处理原则（）。
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对劳务人员工资纠纷应急处理的原则有（）原则。
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不属于农民工工资纠纷应急处理的原则是（）。
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以下哪一项不是工资纠纷应急预案的处理原则（）。
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在建立工资纠纷应急预案中，应以以下哪个为原则（）
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（）应建立劳务人员工资纠纷应急处理的组织管理系统。
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在建立工资纠纷应急预案中，应以以下哪个为原则（）。
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劳务人员工资纠纷应急处理的组织管理系统应本着（）的原则。
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根据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》工资纠纷应急处理得原则不包括（）。
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