A创造一个适宜的环境
B获得与个人行为、工作有关的信息
C提供有关工作和企业的信息
D确定招聘单位是否适合
下列各项属于面试目标的有（）
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根据面试内容设计的重点不同，面试分为（）。
在招聘面试中，面试考官的主要任务是（）
在招聘面试中，面试官的主要任务是（ ）。
按照面试官人数，面试可以分为（）几种
（）是在经理达到或超过其部门有关销售、利润、生产或其他方面的目标时对经理进行奖励
单选题查看答案
目标管理中设置的目标不超过（）个：
下列关于初步面试的功能，表述正确的是（）。
绩效管理其深层的目标是基于企业的（）
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