A动机→需要→行为→目标
B需要→行为→动机→目标
C目标→需要→动机→行为
D需要→动机→行为→目标
美国行为学家马斯洛把人的需要按由低到高的顺序分为()。
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人的行为可以分为两种,一种是非动机行为,另一种是动机行为,下列行为哪些是动机行为?()
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()就是利用有关的信息资料对人的行为进行分析,从而推论其原因的过程。
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西方行为科学家们提出多种需求理论,其中最著名的是需要层次理论、成就需要理论、双因素理论。
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()包括行为者所处的各种环境、机遇、所从事工作的特点和难度,以及工作与人的相互作用、他人对行为者的强制或约束、鼓励的作用等。
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企业组织的行为能力又可具体分解为()
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()是以工序或某一作业为对象,按照操作顺序进行实地观察记录,研究作业活动的一种方法。
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依据劳动法律事实是否以当事人的意志为转移,法律事实可分为劳动法律行为和()。
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研究表明,在人的素质表现的总信息量中,言辞占()。
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