培训工作组织者在组织培训过程中要做的主要工作有（）。

考官的培训和选拔要做的事情不包括（）。

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在绩效计划过程中，主要负责“宣传组织的策略、文化；制定绩效管理制度，明确不同岗位的员工绩效评价内容；组织绩效计划培训；解决绩效计划问题”的主体是（）。

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在制定年度培训计划时，（）负责组织安排企业内部培训过程。

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培训开始实施以后要做的第一件事情是介绍，具体内容不包括（）。

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培训管理需求分析主要包括组织、工作、人员三个不同层面，其中人员层面主要包括（）

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（）是培训的中心工作，主要包括教学组织管理、学员管理、生活后勤保障等。

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组织工作是一个动态的过程，在这个过程中要重视非正式组织

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（）对培训过程进行全程控制，对会前签到、学员组织、授课过程支持等内容进行支持，并组织培训效果评估。

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张参加了人力资源部组织的岗位培训，在培训期间，人力资源部门的工作人员向小张了解参加培训的感受。这种了解属于培训评估的（）

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