单选题
A调配现有的组织机构和人员
B培训员工相应能力
C成立临时团队或特别任务小组
D减少加班
正确答案
答案解析
略
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招聘和选拔准备不包括（）。
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广义的招聘和选拔包括吸引、招聘、选拔、录用。
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人力资源招聘与选拔完成后要做的评估不包括（）。
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招聘和选拔的战略视角需要考虑的问题不涉及（）。
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招聘工作的总成本包括招募成本、选拔、录用、安置、新员工培训、离职和重置成本等。
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员工选拔与录用作为招聘过程的最后一步，应借助多种手段以公平和客观地作出选拔，这些手段包括：面试、心理测试、模拟工作测试等。
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员工选拔与录用作为招聘过程的最后一步，应借助多种手段以公平和客观地做出选拔，这些手段包括：面试、心理测试、模拟工作测试等。
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中小企业人员招聘与选拔的过程包括（）
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内部晋升不属于招聘选拔的范畴。
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