无论是做教育还是做培训，都必须在充分认识教育培训对象身心发展规律的基础上，保证教育培训活动的（）。

学员无论是生理发展还是心理发展都比较成熟，对环境具有良好适应的心理和能力，他们认识和行为具有一定的（），对身边和社会上各种现象的认识有明显的（）。

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“教育培训投入只能增加企业成本”的说法是否正确？社会上为什么会存在这种认识？

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传统的传授式教学，在现代培训中有着自己的特性和优势，对于（）培训，这种形式还是十分有效。

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在现代培训中，（）是在整个培训过程中始终是认识的主体和发展的主体。

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职业培训是教育和职业之间的桥梁，新劳动力上岗前必须先培训，以确保劳动者的质量。企业培训要突出（）。

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培训师在理论教学备课时应根据（）充分预料教学中可能遇到的问题。

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培训师在进行课程内容选择与设计时，应舍得做（）。

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培训师在进行课程内容选择与设计时，应做加法。

判断题查看答案

企业培训教学内容的设计，要在全面提高劳动者素质的前提下，充分体现以（）为导向的宗旨。

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