参照美国阅读学家GR施道弗博士的理论，可以得出一个检查阅读效率的公式：X=S※L。该公式解释为：阅读效率取决于下列两项指标（）。

按照美国人类学家爱德华·霍尔博士对交往空间距离的划分理论，45CM－120CM，应该是（）

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美国管理思想史学家丹尼尔·A·雷恩博士（DanielA．Wren）所著的（）书于1979年出版。

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美国管理思想史学家丹尼尔•A•雷恩博士（DanielA．Wren）所著的（）书于1979年出版。

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权衡激励模式，理论基础源于美国管理学家（）提出的公平理论。

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提出X理论-Y理论的美国社会心理学家是（）

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期望理论是美国心理学家（）提出的。

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提出需要层次理论的美国心理学家是（）

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提出公平理论的美国心理学家是（）

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提出管理方格理论的美国行为学家是（）

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