A隐瞒广告
B不公开广告
C遮蔽广告
D秘密广告
在招聘广告中不.出现企业名称的广告,称为()
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招聘广告并不一定是一种最有效的招聘手段,其显著的缺陷是()。
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在招聘员工时,()是一项重要的考虑因素。
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在招聘员工时,()是一项重要的考虑因素。
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组织在进行人员招聘录用工作时,()。
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在逐级淘汰的情况下,成本收益较高的招聘流程是()
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企业是否在财力、物力方面招聘部门支持,并授予足够的权力,这是评价()成功与否的标准之一。
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在招聘渠道中,通过猎头公司招聘人才的优点是质量好,但费用高,费用原则上是被猎取人才年薪的()。
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在招聘渠道中,通过猎头公司招聘人才的优点是质量好,但费用高,费用原则上是被猎取人才年薪的()。
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