跨国公司人员配备模式包括（）

跨国公司人员配备采用多中心模式的不足之处是（）

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某跨国公司外派总公司市业部经理去做某国分公司的总经理。从对跨国公司的人员配备模式上看，该行为属于（）

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跨国公司招聘管理人员的基本准则包括（）

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（）是向公司内部人员提供信息。（）是向公司外部人员提供信息。

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跨国公司人力资源绩效考评常见方法包括（）

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公司资金流的运行包括哪三个环节？

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公司层战略决策包括哪些？

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公司履行社会责任的方法包括哪些？

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公司治理对象包括哪两个层面？

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