单选题
A进行静态管理
B照章办事，强调工作的规范性
C使用制度控制和物质刺激手段
D强调整体开发
正确答案
答案解析
略
相似试题
现代教育的特征包括（）等。
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人力资源管理的基础和前提是（）。
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（）是人力资源管理的重要内容。
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人力资源开发是人力资源管理的基础和前提。
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人力资源开发和管理的有效途径是教育和培训。
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人力资源管理不包括的是（）。
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人力资源开发不是人力资源管理的重要内容。
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岗位是人力资源开发和管理的基础元素，只有具体的岗位和具体的（）有机结合时，才能体现岗位存在的真正意义。
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（）是企业运行的物质载体，是企业人力资源管理具体操作的规范体系，是达到企业的战略目标，实现企业人力、物力和财力资源有效配置的最佳方式。
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