单选题
A内部顾客
B外部顾客
C边缘顾客
D中介顾客
正确答案
答案解析
略
相似试题
特别适用于培训和开发管理技能，因而也适用于管理人员培训的脱产培训方法是（）
单选题查看答案
分析者试图确定在一个组织中确定的有效培训项目是否在另外的组织情形下仍然有效，称为（）
填空题查看答案
用于需要从事大量信息加工的高层管理人员培训的职业生涯开发方法是（）
单选题查看答案
需要管理人员、技术人员和人力资源管理人员共同参与设计的职业生涯通道模式是（）
单选题查看答案
操作方便，容易得出具有普遍意义的培训需求，从而引出高层管理人员重视的优点的需求分析方法是（）
单选题查看答案
前瞻性培训需求分析模式
名词解析查看答案
新的培训模式包括（）
多选题查看答案
培训需求的逻辑推理模式
名词解析查看答案
简述新的培训模式。
简答题查看答案